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匯博招聘 重慶餐飲/百貨/生活服務招聘 重慶百貨/零售招聘 重慶品類經理招聘

樓層管理 ¥3.5~4.5K/月 16薪 南岸區-南坪 經驗≥2年 昨天

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萬達商管

樓層管理

  • ¥3.5~4.5K/月 16薪
  • 南岸區-南坪
  • 2年及以上
  • 品類經理
  • 物業/商業中心
  • 大專
  • 30以下
  • 3人

五險一金 包吃 帶薪年假 績效獎金 年度旅游 定期體檢 節日禮金 豐厚年終獎

崗位職責:
1、負責定期檢查租戶租金等各類費用繳納情況,負責租金、物管費用等催費單的制作、發放等監督工作;

2、負責各商鋪銷售情況,以及經營分析工作;負責處理顧客(租戶及消費者)投訴,定期匯總、分析

3、負責分管區域環境因素、危險源的常規識別與評價,以及及時排除安全消防隱患

4、負責組織營運人員常規巡場工作,并做好相關記錄;負責各租戶衛生、人員等方面的營運管理

5、對大型營銷及推廣活動跟據經理的安排進行具體實施

6、負責與租戶及其公司聯絡時發現的問題,以及整改結果,廣場營運助理的日常管理

盒馬鮮生-標品日配主管 ¥5~9K/月 13薪 渝北區-汽博中心 經驗≥3年 昨天

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盒馬鮮生網絡科技

盒馬鮮生-標品日配主管

  • ¥5~9K/月 13薪
  • 渝北區-汽博中心
  • 3年及以上
  • 品類經理
  • 互聯網/移動互聯網/電子商務
  • 大專
  • 年齡不限
  • 2人

五險一金 帶薪年假 年底雙薪 績效獎金 餐補 定期團建 試用期全額薪資 一年兩次調薪機會

崗位職責:
【需要你具備——】

      1、大專及以上學歷,2年以上工作經驗

      2、2年以上標品日配部門獨立管理經驗,對于部門的管理有獨到的理解;

      3、能適應公司變化,接受新的挑戰;

      5、具有發現及解決問題的能力,善于總結提煉

      6、良好的溝通能力

    【需要你負責——】

      1、主持標品日配日常工作,根據公司的經營狀況與要求,制定部門工作計劃,及時完成上級的工作任務,傳達公司文化精神;     

      2 、保持5S管理,視覺感官 , 保證商品陳列整潔,美觀

      3、商品訂貨,原料訂貨,物料和工具訂貨      ...

盒馬鮮生-蔬果品類主管(... ¥5~9K/月 13薪 渝北區-汽博中心 經驗≥3年 昨天

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盒馬鮮生網絡科技

盒馬鮮生-蔬果品類主管(果塘路)

  • ¥5~9K/月 13薪
  • 渝北區-汽博中心
  • 3年及以上
  • 品類經理
  • 互聯網/移動互聯網/電子商務
  • 大專
  • 年齡不限
  • 2人

五險一金 帶薪年假 年底雙薪 績效獎金 餐補 定期團建 試用期全額薪資 一年兩次調薪機會

崗位職責:
【需要你具備——】

1、大專及以上學歷,2年以上工作經驗

2、2年以上蔬果部門獨立管理經驗,蔬果部門商品知識扎實,對于部門的管理有獨到的理解

3、年輕活力,性格開朗;

4、能適應公司變化,接受新的挑戰;

5、具有發現及解決問題的能力,善于總結提煉

6、良好的溝通能力

【需要你負責——】

1、主持蔬果日常工作,根據公司的經營狀況與要求,制定部門工作計劃,及時完成上級的工作任務,傳達公司文化精神;     

2、保持5S管理,視覺感官 , 保證商品陳列整潔,美觀

3、商品訂貨,原料訂貨,物料和工具訂貨                   

4、降低缺貨率,保持庫存準確性             ...

盒馬鮮生-水產品類主管 ¥5~9K/月 13薪 江北區-觀音橋 經驗≥3年 昨天

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盒馬鮮生網絡科技

盒馬鮮生-水產品類主管

  • ¥5~9K/月 13薪
  • 江北區-觀音橋
  • 3年及以上
  • 品類經理
  • 互聯網/移動互聯網/電子商務
  • 大專
  • 年齡不限
  • 2人

五險一金 帶薪年假 年底雙薪 績效獎金 餐補 定期團建 試用期全額薪資 一年兩次調薪機會

崗位職責:
【需要你具備——】

1、大專及以上學歷,3年以上工作經驗

2、2年以上水產部門獨立管理經驗,水產部門商品知識扎實,有大海鮮管理經驗優先,對于部門的管理有獨到的理解;

3、能適應公司變化,接受新的挑戰;

5、具有發現及解決問題的能力,善于總結提煉;

6、良好的溝通能力;

【需要你負責——】

1、主持水產日常工作,根據公司的經營狀況與要求,制定部門工作計劃,及時完成上級的工作任務,傳達公司文化精神;     

2、保持5S管理,視覺感官 , 保證商品陳列整潔,美觀

3、商品訂貨,原料訂貨,物料和工具訂貨                   

4、降低缺貨率,保持庫存準確性            ...

品牌運營主管 ¥6.5~7.5K/月 15薪 南岸區-南坪 經驗≥3年 工作日必復 昨天

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九六商貿

品牌運營主管

  • ¥6.5~7.5K/月 15薪
  • 南岸區-南坪
  • 3年及以上
  • 品類經理
  • 食品/飲料/煙酒/日化
  • 大專
  • 40以下
  • 1人

五險 帶薪年假 交通補助 通訊補助 生育補貼 年度旅游 年終獎金

崗位職責:
1、合同簽訂:參與代理品牌經營合同的談判、審核和簽訂;解析品牌方月度、季度、年度的目標政策、獎勵、返利,形成品牌經營方案,并反饋銷售執行,共同達成銷售目標;

2、費用管控:制定月度、季度、年度市場費用投放計劃,按照預算控制費用的使用,跟蹤費用核銷及回款到賬情況,保證資金周轉安全;

3、貨品采購:根據全年銷售任務、結合市場需求擬定月度、季度、年度采購計劃,并跟蹤到貨進度,處理到貨差異;

4、庫存管理:掌握公司庫存資源動態,分析進銷存情況,合理控制和管理庫存,對不良品庫存進行梳理,保證庫存商品結構的合理性;

5、活動規劃:根據市場動態,規劃促銷活動方案,并對執行情況進行跟蹤,執行結果分析;

6、賣...

生鮮小主管 ¥3~4K/月 渝北區-回興 經驗≥1年 昨天

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艦之王超市

生鮮小主管

  • ¥3~4K/月
  • 渝北區-回興
  • 1年及以上
  • 品類經理
  • 商超/百貨; 食品/飲料/煙酒/日化
  • 高中
  • 35以下
  • 3人

五險 帶薪年假 績效獎金 節日禮金 年度旅游 生日禮金 年底分紅 工齡工資

崗位職責:
1、 制定生鮮部門營業指標,并組織實施;

2、 保證生鮮食品品質良好、包裝完好;

3、 確保生鮮區域的衛生清潔的達標;

4、 檢查冷庫、冷柜等設備的運轉情況;

5、 組織盤點,核算各分組的經營狀況;

6、 控制損耗,保持合理的進貨量、庫存量;

7、 組織實施生鮮產品的促銷計劃和降價活動,

8、 負責生鮮部門內部人員的日常管理和考核指導工作。

市場拓展經理 ¥6~10K/月 江北區-寸灘 經驗≥1年 昨天

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“耶納諾·啄木鳥”鞋重慶總代理

市場拓展經理

  • ¥6~10K/月
  • 江北區-寸灘
  • 1年及以上
  • 品類經理
  • 商超/百貨
  • 不限
  • 45以下
  • 2人
崗位職責:
1、根據公司的拓展計劃,積極開拓新店址渠道,掌握目標區域物業信息;

2、前期市場調研、商圈調查,協助經理完成項目可行性分析,保證開店質量.;

3、協助與業主和加盟客戶進行聯系,商務談判和合同編制簽約; 

4、密切關注競爭對手拓展情況,撰寫調查報告;

5、積極開發新客戶和鼓勵老客戶開新店;

補充說明:
1、具備較強的溝通及協調能力;

2、對市場信息有敏銳洞察力;

3、善于分析相關數據并提出解決措施;

4、在同等崗位工作至少1年;

5、鞋、服行業者優先;

商品經理 ¥8~10K/月 江北區-寸灘 經驗≥1年 昨天

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“耶納諾·啄木鳥”鞋重慶總代理

商品經理

  • ¥8~10K/月
  • 江北區-寸灘
  • 1年及以上
  • 品類經理
  • 商超/百貨
  • 大專
  • 年齡不限
  • 1人

五險 帶薪年假 交通補助 通訊補助 績效獎金 生育補貼 生日禮金 年底分紅

崗位職責:
1、主導商品結構規劃,分析暢滯銷商品銷售排名,預測商品銷售趨勢,確定商品供應需求,負責對商品訂貨/補貨、貨期計劃、貨期安排和跟進。

2、與采購總監溝通確定貨品上市波段及商品促銷計劃、庫存商品重組與當季貨品轉流規劃工作。

3、根據銷售數據和庫存數據進行分析,控制及優化庫存結構,合理調配公司商品資源,完成最佳的庫存控制。

4、收集行業流行資訊,了解行業相關品牌的市場信息,掌握市場需求及流行趨勢,制定并優化商品定價策略、銷售策略。

5、負責制定年度商品銷售促銷計劃,周期性提供分析報告及建議,并監督銷售達成情況,提高商品毛利率。

6、組織改進物流工作流程與標準,減少物資流通和庫存時間,縮短周期,提高庫...

商品專員 ¥4~5K/月 江北區-寸灘 經驗≥1年 昨天

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哥弟服飾

商品專員

  • ¥4~5K/月
  • 江北區-寸灘
  • 1年及以上
  • 品類經理
  • 服裝/紡織
  • 大專
  • 30以下
  • 1人

五險一金 帶薪年假 績效獎金 定期體檢 年度旅游

崗位職責:
崗位職責:

1、 負責貨品的進、銷、調、存等日常工作的監督管理;

2、 根據貨品銷售及庫存,準確提交有效數據分析報表,引導店鋪銷售;

3、負責新員工貨品知識培訓;

補充說明:
1、 身高160以上,年齡23-30歲,中專以上學歷;

2、 形象氣質佳,溝通能力強,具備綜合處理事物的能力,具有較強的邏輯分析能力,對數字敏感;

3、 極強的EXCEL、PPT、PS操作能力,

4、 責任心強,有同行業工作經驗者優先考慮;

5、接受應屆生

生鮮事業部總監 ¥5~10K/月 巫山縣 經驗≥5年 昨天

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巫建全新商貿

生鮮事業部總監

  • ¥5~10K/月
  • 巫山縣
  • 5年及以上
  • 品類經理
  • 商超/百貨
  • 中技/中專
  • 年齡不限
  • 1人
崗位職責:
1、五年以上本崗工作經驗,專科科及以上學歷;

2、知識面廣,具有敏銳的市場洞察力,極強的執行力和組織協調能力;

3、極強的管理能力、計劃能力,優秀的溝通能力及團隊協作能力,可以承受較大工作壓力。

4、熟練掌握商超生鮮半加工各項流程以及管理。

品類主管(大竹林金科) ¥4~5K/月 13薪 渝北區-大竹林 經驗≥1年 前天

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童聯孩子王

品類主管(大竹林金科)

  • ¥4~5K/月 13薪
  • 渝北區-大竹林
  • 1年及以上
  • 品類經理
  • 商超/百貨
  • 大專
  • 35以下
  • 4人

五險一金 帶薪年假 餐補 生日禮金 節日禮金 生育補貼 專業培訓

崗位職責:
崗位職責:

1、根據公司營運管理規范,負責店內品類營運管理工作,包括現場商品和人員、環境的管理、商品庫存、商品結構調整等,確保品類各項指標的達成;

2、負責本品類商品結構及庫存結構的優化,本品類商品陳列與排面整理,控制損耗對商品安全負直接責任;

3、負責品類商品的數據分析工作,及商品、贈品等的定期盤點工作,做到帳實相符;

4、與供應商就重大節點期間臨促、貨源、特惠、禮品的相關政策等進行溝通協調,保證商品銷售;

5、負責組織、指導本部門的市場調研活動,實時把握市場信息;

6、定期組織例會或與員工溝通,評估團隊成員的工作業績、工作態度、工作能力。

任職要求:                   ...

儲備品類主管(萬象城) ¥3~4.5K/月 13薪 九龍坡區-謝家灣 經驗不限 前天

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童聯孩子王

儲備品類主管(萬象城)

  • ¥3~4.5K/月 13薪
  • 九龍坡區-謝家灣
  • 不限
  • 品類經理
  • 商超/百貨
  • 大專
  • 35以下
  • 2人

五險一金 帶薪年假 餐補 生日禮金 節日禮金 生育補貼 專業培訓

崗位職責:
母嬰品類運營

工作職責:

1、根據公司營運管理規范,負責店內品類運營管理工作,包括變成商品和人員、環境的管理、商品庫存、商品結構調整等,確保品類各項指標的達成

2、負責本品類商品結構及庫存結構的優化,本品類商品陳列與排面整理,控制損耗對商品安全負直接責任

3、負責品類商品的數據分析工作,及商品,贈品等的定期盤點工作,做到帳實相符

4、與供應商就重大節點期間臨促、貨源、特惠、禮品的相關政策等進行溝通協調,保證商品銷售

5、負責組織、指導本部門的市場調研活動,實時把握市場信息

6、定期組織例會與員工溝通,評估團隊成員的工作業績、工作態度、工作能力

職位要求:

1、年齡22-35周歲...

運營商主管(移動電信聯通... ¥6~10K/月 渝中區-解放碑 經驗≥3年 前天

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商瑪特科技

運營商主管(移動電信聯通)

  • ¥6~10K/月
  • 渝中區-解放碑
  • 3年及以上
  • 品類經理
  • 計算機硬件
  • 大專
  • 35以下
  • 1人

五險 帶薪年假 交通補助 通訊補助 績效獎金 年度旅游 生日禮金 節日禮金

崗位職責:
崗位職責:

1、制定和完善運營商業務流程,保證店面業務的正常開展;

2、具體執行運營商各業務的推廣、銷售、拓展工作;

3、針對運營商業務政策及產品,對所轄門店員工進行培訓與指導,跟進指標,對未趕上進度門店進行幫扶。

任職要求: 

1、大專及以上學歷,3年以上相關工作經驗;

2、能熟練使用相關辦公軟件,執行力高,具有較強的溝通及分析相關問題的能力。

賣場主管(西城天街店) ¥4~6K/月 13薪 九龍坡區-楊家坪 經驗≥1年 11/30

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童聯孩子王

賣場主管(西城天街店)

  • ¥4~6K/月 13薪
  • 九龍坡區-楊家坪
  • 1年及以上
  • 品類經理
  • 商超/百貨
  • 大專
  • 35以下
  • 2人

五險一金 帶薪年假 餐補 生日禮金 節日禮金 生育補貼 專業培訓

崗位職責:
崗位職責:

1、根據公司營運管理規范,負責店內品類營運管理工作,包括現場商品和人員、環境的管理、商品庫存、商品結構調整等,確保品類各項指標的達成;

2、負責本品類商品結構及庫存結構的優化,本品類商品陳列與排面整理,控制損耗對商品安全負直接責任;

3、負責品類商品的數據分析工作,及商品、贈品等的定期盤點工作,做到帳實相符;

4、與供應商就重大節點期間臨促、貨源、特惠、禮品的相關政策等進行溝通協調,保證商品銷售;

5、負責組織、指導本部門的市場調研活動,實時把握市場信息;

6、定期組織例會或與員工溝通,評估團隊成員的工作業績、工作態度、工作能力。

任職要求:                   ...

高薪誠聘商品主管 ¥8~12K/月 江北區-紅旗河溝 經驗≥1年 11/30

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Addiie艾蒂服飾

高薪誠聘商品主管

  • ¥8~12K/月
  • 江北區-紅旗河溝
  • 1年及以上
  • 品類經理
  • 服裝/紡織; 服裝/紡織
  • 大專
  • 38以下
  • 1人

績效獎金 白班 大小休

崗位職責:
1、主導結構規劃,分析暢滯銷款銷售排名,預測服裝銷售趨勢,確定服裝供應需求,負責對服裝訂貨/補貨、貨期計劃、貨期安排和跟進。

2、與上級溝通確定產品上架波段及商品促銷計劃、庫存商品重組與當季新品轉流規劃工作。3、根據門店銷售數據和庫存數據進行分析,控制及優化庫存結構,合理調配公司商品資源,完成最佳的庫存控制。

4、收集服裝行業流行資訊,了解服裝行業相關品牌的市場信息,掌握市場需求及流行趨勢,制定并優化商品定價策略、銷售策略。

5、制定年度商品銷售促銷計劃,周期性提供分析報告及建議,并監督銷售達成情況,提高銷售份額。

補充說明:
具備敏銳的市場需求挖掘和分析能力,相關行業從業經驗4年以上,熟悉ERP系統,表格...

蔬果采購主管/經理 ¥3~6K/月 北碚區-復興 經驗≥1年 11/30

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好客萬家

蔬果采購主管/經理

  • ¥3~6K/月
  • 北碚區-復興
  • 1年及以上
  • 品類經理
  • 商超/百貨
  • 高中
  • 45以下
  • 2人

五險 包住 帶薪年假 生日禮金 提供食堂 節日禮品

崗位職責:
1. 主持采購部全面工作; 

2. 提出商品采購計劃,并組織實施,確保各項采購任務完成; 

3. 根據商品需求及銷售情況,及時掌握供應渠道和市場變化,統籌策劃和確定采購內容;

4. 減少不必要的開支,以有效的資金和預算,保證最大的供應,保證商品的結算周期; 

5. 建立高效率的采購流程和控制體系,確保庫存,同時保證高效率的商品周轉; 

6. 檢查購進商品是否符合質量要求,對公司的商品采購和質量要求負有領導責任; 

7. 監督參與大批量商品訂貨的業務洽談,檢查合同的執行和落實情況;監督檢查采購專員的采購進程

和價格控制。

品類采購主管/經理 ¥3.5~7K/月 北碚區-復興 經驗≥1年 11/30

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好客萬家

品類采購主管/經理

  • ¥3.5~7K/月
  • 北碚區-復興
  • 1年及以上
  • 品類經理
  • 商超/百貨
  • 大專
  • 45以下
  • 2人

五險 包住 帶薪年假

崗位職責:
1. 主持采購部全面工作; 

2. 提出商品采購計劃,并組織實施,確保各項采購任務完成; 

3. 根據商品需求及銷售情況,及時掌握供應渠道和市場變化,統籌策劃和確定采購內容;

4. 減少不必要的開支,以有效的資金和預算,保證最大的供應,保證商品的結算周期; 

5. 建立高效率的采購流程和控制體系,確保庫存,同時保證高效率的商品周轉; 

6. 檢查購進商品是否符合質量要求,對公司的商品采購和質量要求負有領導責任; 

7. 監督參與大批量商品訂貨的業務洽談,檢查合同的執行和落實情況;監督檢查采購專員的采購進程

和價格控制。

補充說明:
零售采購行業1年以上采購工作經驗;熟悉相關質量體系標準,精通采購業務,具備良...

品類主管(渝北禮嘉龍湖) ¥4~6K/月 兩江新區 經驗≥1年 11/28

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童聯孩子王

品類主管(渝北禮嘉龍湖)

  • ¥4~6K/月
  • 兩江新區
  • 1年及以上
  • 品類經理
  • 商超/百貨
  • 大專
  • 35以下
  • 4人

五險一金 帶薪年假 餐補 生日禮金 節日禮金 生育補貼 專業培訓

崗位職責:
崗位職責:

1、根據公司營運管理規范,負責店內品類營運管理工作,包括現場商品和人員、環境的管理、商品庫存、商品結構調整等,確保品類各項指標的達成;

2、負責本品類商品結構及庫存結構的優化,本品類商品陳列與排面整理,控制損耗對商品安全負直接責任;

3、負責品類商品的數據分析工作,及商品、贈品等的定期盤點工作,做到帳實相符;

4、與供應商就重大節點期間臨促、貨源、特惠、禮品的相關政策等進行溝通協調,保證商品銷售;

5、負責組織、指導本部門的市場調研活動,實時把握市場信息;

6、定期組織例會或與員工溝通,評估團隊成員的工作業績、工作態度、工作能力。


任職要求:           ...

生鮮部經理 ¥4~8K/月 北碚區-復興 經驗≥3年 11/27

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好客萬家

生鮮部經理

  • ¥4~8K/月
  • 北碚區-復興
  • 3年及以上
  • 品類經理
  • 商超/百貨
  • 高中
  • 年齡不限
  • 2人

五險 包住 帶薪年假 生日禮金 提供食堂 節日禮品

崗位職責:
1、 保證生鮮食品的品質良好,包裝完好; 

2、 保證人員與作業區域的清潔衛生達標;

3、 指導對設備的正確使用和合理保養; 

4、 做到安全使用用電、煤氣; 

5、 做到訂貨合理、補貨及時,排面美觀豐滿; 

6、 組織實施盤點,控制損耗和庫存量,提高銷售業績;

7、 調查市場、了解競爭對手,及時調整商品結構與品項。

補充說明:
有經驗者薪資可面議

盒馬-烘焙主管(南湖店) ¥5.8~8.3K/月 南岸區-南坪 經驗≥3年 11/25

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盒馬鮮生網絡科技

盒馬-烘焙主管(南湖店)

  • ¥5.8~8.3K/月
  • 南岸區-南坪
  • 3年及以上
  • 品類經理
  • 互聯網/移動互聯網/電子商務
  • 大專
  • 年齡不限
  • 1人

五險一金 帶薪年假 年底雙薪 績效獎金 餐補 定期團建 試用期全額薪資 一年兩次調薪機會

崗位職責:
【需要你負責——】

1、主持烘焙部日常工作,根據公司的經營狀況與要求,制定部門工作計劃,及時完成上級的工作任務,傳達公司文化精神;     

2、熟悉各種蛋糕、西點、面包、凍品的制作;

3、商品訂貨,原料訂貨,物料和工具訂貨;                

4、降低缺貨率,保持庫存準確性;                          

5、部門人員管理,做好員工的崗位技能培訓,并做好每月的員工排班及KPI考核等工作;

6、監控各個環節的異常,參數的調整,時效管理,明確工作指標,確保員工的工作完成質量;

7、各類報表、數據的匯總及分析;

8、能自主設計制作新產品,有獨立開...

盒馬-水產主管(南湖店) ¥5.8~8.3K/月 南岸區-南坪 經驗≥3年 11/25

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盒馬鮮生網絡科技

盒馬-水產主管(南湖店)

  • ¥5.8~8.3K/月
  • 南岸區-南坪
  • 3年及以上
  • 品類經理
  • 互聯網/移動互聯網/電子商務
  • 大專
  • 年齡不限
  • 1人

五險一金 帶薪年假 年底雙薪 績效獎金 餐補 定期團建 試用期全額薪資 一年兩次調薪機會

崗位職責:
【需要你負責——】

1、主持水產日常工作,根據公司的經營狀況與要求,制定部門工作計劃,及時完成上級的工作任務,傳達公司文化精神;     

2、保持5S管理,視覺感官 , 保證商品陳列整潔,美觀

3、商品訂貨,原料訂貨,物料和工具訂貨                   

4、降低缺貨率,保持庫存準確性                          

5、部門人員管理,做好員工的崗位技能培訓,并做好每月的員工排班及KPI考核等工作;

6、監控各個環節的異常,參數的調整,時效管理,明確工作指標,確保員工的工作完成質量;

7、各類報表、數據的匯總及分析;

8、做好水產日常盤點,...

盒馬-標品主管(南湖店) ¥5.8~8.3K/月 南岸區-學府大道 經驗≥5年 11/25

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盒馬鮮生網絡科技

盒馬-標品主管(南湖店)

  • ¥5.8~8.3K/月
  • 南岸區-學府大道
  • 5年及以上
  • 品類經理
  • 互聯網/移動互聯網/電子商務
  • 大專
  • 年齡不限
  • 1人

五險一金 帶薪年假 年底雙薪 績效獎金 餐補 定期團建 試用期全額薪資 一年兩次調薪機會

崗位職責:
【需要你具備——】

1、大專及以上學歷,2年以上工作經驗

2、2年以上標品日配部門獨立管理經驗,對于部門的管理有獨到的理解;

3、能適應公司變化,接受新的挑戰;

5、具有發現及解決問題的能力,善于總結提煉

6、良好的溝通能力

【需要你負責——】

1、主持標品日配日常工作,根據公司的經營狀況與要求,制定部門工作計劃,及時完成上級的工作任務,傳達公司文化精神;     

2 、保持5S管理,視覺感官 , 保證商品陳列整潔,美觀

3、商品訂貨,原料訂貨,物料和工具訂貨                   

4、降低缺貨率,保持庫存準確性                          

5、部門...

生鮮類主管 ¥2~3.5K/月 南岸區-南坪 經驗≥2年 11/21

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中百倉儲超市

生鮮類主管

  • ¥2~3.5K/月
  • 南岸區-南坪
  • 2年及以上
  • 品類經理
  • 商超/百貨
  • 高中
  • 40以下
  • 1人

五險一金 帶薪年假 季度獎金 單休

崗位職責:
1、 制定生鮮部門營業指標,并組織實施;

2、 保證生鮮食品品質良好、包裝完好;

3、 確保生鮮區域的衛生清潔的達標;

4、 檢查冷庫、冷柜等設備的運轉情況;

5、 組織盤點,核算各分組的經營狀況;

6、 控制損耗,保持合理的進貨量、庫存量;

7、 組織實施生鮮產品的促銷計劃和降價活動,

8、 負責生鮮部門內部人員的日常管理和考核指導工作。

品類主管(金科美鄰匯) ¥4~6K/月 兩江新區 經驗≥2年 11/16

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童聯孩子王

品類主管(金科美鄰匯)

  • ¥4~6K/月
  • 兩江新區
  • 2年及以上
  • 品類經理
  • 商超/百貨
  • 大專
  • 35以下
  • 4人

五險一金 帶薪年假 餐補 生日禮金 節日禮金 生育補貼 專業培訓

崗位職責:
崗位職責:

1、根據公司營運管理規范,負責店內品類營運管理工作,包括現場商品和人員、環境的管理、商品庫存、商品結構調整等,確保品類各項指標的達成;

2、負責本品類商品結構及庫存結構的優化,本品類商品陳列與排面整理,控制損耗對商品安全負直接責任;

3、負責品類商品的數據分析工作,及商品、贈品等的定期盤點工作,做到帳實相符;

4、與供應商就重大節點期間臨促、貨源、特惠、禮品的相關政策等進行溝通協調,保證商品銷售;

5、負責組織、指導本部門的市場調研活動,實時把握市場信息;

6、定期組織例會或與員工溝通,評估團隊成員的工作業績、工作態度、工作能力。

任職要求:                   ...

品牌經理(陳列,搭配,培... ¥8~15K/月 (5-7K/月) 渝中區-解放碑 經驗≥1年 11/11

月薪:¥8~15K/月(底薪+提成)
底薪:5-7K/月

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紅斐商貿

品牌經理(陳列,搭配,培訓,買手方向)

  • (底薪:5-7K/月+提成) ¥8~15K/月
  • 渝中區-解放碑
  • 1年及以上
  • 品類經理
  • 商超/百貨; 服裝/紡織
  • 本科
  • 33以下
  • 2人

五險 帶薪年假 交通補助 通訊補助 年底雙薪 白班 餐補 年度旅游

崗位職責:
1、 擬定公司品牌發展策略,組織搭建品牌管理工作體系,建立與維護公司產品品牌的定位;

2、 提升品牌競爭力,協助公司對營運部全員進行服裝產品培訓,提高員工專業度;

3、   維護日常賣場陳列,及時更新整理賣場櫥窗設計,布置

4、   了解市場發展趨勢,熟悉流行元素,明確當下及未來的時尚方向,確保訂貨的準確率

5、 確保品牌與公司企業文化保持一致,提高品牌部全員的搭配技巧,輔助營運部積極推進對VIP顧客的超級服務,

6、 制定品牌管理的具體措施,優化流程,和各品牌商打好關系;

7、 確保所有傳播能增加品牌體驗,為品牌帶來正面的影響,提升品牌的形象。 

因市場上每家公司定義不一樣,可簡單概括為:...

商品經理/主管 ¥6~12K/月 南岸區-茶園新區 經驗≥3年 11/10

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云采科技

商品經理/主管

  • ¥6~12K/月
  • 南岸區-茶園新區
  • 3年及以上
  • 品類經理
  • 互聯網/移動互聯網/電子商務
  • 大專
  • 年齡不限
  • 1人

五險 包吃 帶薪年假 績效獎金 節日禮金 白班

崗位職責:
1、 了解公司所有商品的競爭區域和行業信息;

2、 與市場、營業及財務部門合作,對目標市場的市場容量,銷售數量提出預告;

3、 根據商品進銷存數據進行分析,評估并制定貨品調整策略; 

4、 制定商品采購計劃,實施供應商管理、合約談判,監督合約的執行情況;

5、 根據產品定位策略,提出具體系列產品營銷推廣建議方案;

6、 管理銷售支持、產品咨詢及報價工作;

儲備品類主管(彈子石店) ¥3~5K/月 南岸區-彈子石 經驗不限 11/08

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童聯孩子王

儲備品類主管(彈子石店)

  • ¥3~5K/月
  • 南岸區-彈子石
  • 不限
  • 品類經理
  • 商超/百貨
  • 大專
  • 35以下
  • 1人

五險一金 帶薪年假 餐補 生日禮金 節日禮金 生育補貼 專業培訓

崗位職責:
崗位職責:

1、根據公司營運管理規范,負責店內品類營運管理工作,包括現場商品和人員、環境的管理、商品庫存、商品結構調整等,確保品類各項指標的達成;

2、負責本品類商品結構及庫存結構的優化,本品類商品陳列與排面整理,控制損耗對商品安全負直接責任;

3、負責品類商品的數據分析工作,及商品、贈品等的定期盤點工作,做到帳實相符;

4、與供應商就重大節點期間臨促、貨源、特惠、禮品的相關政策等進行溝通協調,保證商品銷售;

5、負責組織、指導本部門的市場調研活動,實時把握市場信息;

6、定期組織例會或與員工溝通,評估團隊成員的工作業績、工作態度、工作能力。

任職要求:                    ...


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